Sie möchten einzelne Bausteine in Ihren Unternehmensprozess nutzen oder langfristig ein ganzheitlich orientiertes BGM-System einführen?
Es ist dabei wie im Sport.....Machen Sie zuerst den Check, die Analyse.
Testen Sie. Nicht nur einmalig - Re-Testen Sie auch regelmäßig.
Einige Instrumente für den Check sind:
>>> Führungskräftebefragung
>>> Mitarbeiterbefragung
>>> Interview Geschäftsführung
>>> Arbeitsplatzuntersuchung unter verschiedenen Gesichtspunkten (z.B. Ergonomie und Beleuchtung)
>>> Betriebsbbegehungen mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit
>>> Check der individuellen Gesundheitssiuation bestimmter Mitarbeitergruppen oder entsprechende Weitervermittlung
>>> Bewegungschecks
>>> Check der Mitarbeiterzufriedenheit
Das Vorgehen sollte dabei möglichst objektivierbar und transparent sein, gleichzeitig sollten individuelle und spezifische Aspekte, etwa in Bezug auf einen bestimmten Arbeitsplatz oder auf eine individuelle Krankheitsgeschichte berücksichtigt werden.
Personal Training / Kleingruppentraining
Gesundheitsmanagement / Gesundheitsoaching / Lauftherapie
Dipl.-Sozialarbeiter (FH) / Sozialtherapeut
JÖRG LINDER AKTIV-TRAINING
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